Nel contesto attuale, la salute e sicurezza sul lavoro stanno vivendo una profonda evoluzione: nuovi rischi emergenti, trasformazioni organizzative e richieste normative sempre più integrate impongono un aggiornamento continuo e qualificato.
Per supportarele organizzazioni, pubbliche e private, i datori di lavoro, i dirigenti, RSPP, gli RLS,e le altre figure della prevenzione in questo cambiamento, Safety Contact Srl propone due nuovi corsi di aggiornamento in videoconferenza, validi ciascuno per 4 ore di aggiornamento.
Digitalizzazione e rischi per la salute e la sicurezza dei lavoratori
29 maggio 2026 – orario 9/13
👉 Scopri il corso e iscriviti
Formatrice: Dott.ssa Marta Piccolboni
Perché questo corso?
La trasformazione digitale sta cambiando radicalmente il modo di lavorare: intelligenza artificiale, automazione, lavoro da remoto e piattaforme digitali introducono nuovi rischi, spesso poco conosciuti ma già presenti nelle aziende.
Questo corso offre una visione concreta e operativa per:
- comprendere i rischi emergenti legati alle tecnologie digitali
- gestire gli impatti su salute e sicurezza
- integrare questi aspetti nella valutazione dei rischi
Contenuti principali
- Normativa e linee guida sui rischi digitali
- DPI intelligenti e sistemi digitali: rischi e prevenzione
- IA e gestione dei lavoratori: opportunità e criticità
- Automazione e nuovi modelli organizzativi
- Lavoro su piattaforme digitali
- Smart working e lavoro ibrido (focus su tecnostress e DMS)
- Rischi psicosociali e stress lavoro-correlato
- Applicazione pratica della checklist INAIL
Approccio pratico
Il corso prevede esercitazioni concrete:
- analisi di attività lavorative digitalizzate
- individuazione dei rischi
- definizione di misure di prevenzione
🎯 Obiettivo: fornire strumenti operativi per affrontare i rischi della digitalizzazione in modo strutturato ed efficace.
Certificazione Parità di Genere: da obbligo etico a leva di profitto per la PMI
23 giugno 2026 – orario 9/13
👉 Scopri il corso e iscriviti
Formatrici: Avv. Alessandra Vitagliano – Dott.ssa Laura Nicolini
Perché questo corso?
La certificazione secondo la UNI/PdR 125:2022 non è più solo un tema etico: oggi rappresenta una vera leva strategica ed economica per le PMI.
Sempre più aziende:
- la richiedono nella filiera
- la utilizzano per accedere a bandi e finanziamenti
- la integrano nei criteri ESG
Cosa imparerai
- Perché la certificazione conviene (anche economicamente)
- Come funzionano i 6 KPI della parità di genere
- Collegamenti con diritto del lavoro e DVR
- Come impostare una roadmap per ottenere la certificazione
- Gestione di bias, stereotipi e molestie
- Comunicazione aziendale efficace e storytelling
Focus pratico
Un modulo specifico è dedicato alla comunicazione:
- come valorizzare le politiche aziendali
- come migliorare reputazione e attrattività
- come rendere credibile il proprio posizionamento
Vantaggi concreti per le PMI
- ✔ Sgravi contributivi
- ✔ Premialità in bandi e appalti
- ✔ Miglior accesso al credito (parametri ESG)
- ✔ Maggiore attrattività per talenti
- ✔ Riduzione del turnover
🎯 Obiettivo: trasformare la parità di genere da obbligo a vantaggio competitivo reale.
Calendario corsi 2026
Webinar gratuito ASR 2025: 28 aprile 2026
un anno dopo Soluzioni e buone pratiche per la nuova formazione SSL
All’evento porteranno il contributo diversi professionsiti tra cui la nostra Rita Somma
dal sito di Aifos:clicca per dettagli e iscrizione
CORSO AGGIUNTIVO per DATORE di LAVORO RSPP
MODULO COMUNE (8 ore)
D.lgs 81/08 e smi – Accordo Stato-Regioni 59/25
